这种启发式领导力专业化培训将带您超越基本的管理技能。您将学习如何通过建立更好的关系和积极的领导方法来克服长期压力的破坏并更新您的身心。您将学到提问的力量，从而成为更具包容性和自信的领导者。该课程还将向您展示如何有效地指导他人进行改变、学习或提高生活和工作的动力。该培训专业由五部分组成，重点是通过情商激发领导力、赋予职场女性权力、学习和变革辅导，以及通过欣赏性探究引领积极变革。 此在线培训于 年 月 日开始在 上提供，每月费用为 美元。您可以申请经济援助。如果您错过了， 有时会在稍后再次提供热门培训。
美国管理协会的 少花钱多办事
如何激励和奖励劳累过度的员工 如果有机会，大多数 塞内加尔 WhatsApp 号码列表 工人都会换工作。为了保持人们的积极性和参与度，领导者必须运用创造性的参与策略。在《事半功倍》一书中，人力资源和领导力培训师兼作家 分享了如何重新激励您的团队，并使他们与组织的整体使命和战略重点保持同步，以便表现出色的员工愿意留在您的组织中。完成本课程后，您将能够应用经过验证的员工激励方法，制定更有效的团队激励计划，作为激励过程的一部分，并识别工作场所激励的具体挑战并学习如何解决这些挑战。 时长 分钟的网络研讨会可按需提供，价格为 美元。 我们将在 年晚些时候发布针对政府雇员的最佳在线培训的更多列表。
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您的公司举办在线培训，哪些培训最受欢迎且受到好评？在评论中分享针对政府雇员的最佳在线培训，它们可能会出现在我们的文章中。 劳伦 吉拉丁 是旧金山的一位营销和传播顾问、作家和演说家。她帮助组织吸引社区并讲述 美国首席财务官 他们的故事。她的网站是 ，您可以通过 与她联系 。分析 网络安全 希望最大限度地减少网络安全威胁？回到基础 乔 安托沙克 年 月 日 毫无疑问，政府已经不断发展以跟上 世纪科技繁荣的步伐。但今天仍然存在许多挑战，其中最紧迫的挑战莫过于网络安全领域的挑战。 根据政府问责办公室的数据， 年至 年间，报告的网络事件从 起增加到 起，增幅超过 ，令人震惊。
